在这一快速变化和不可预测的大流行期间,布兰巴托大学继续调整我们的工作场所,以保护我们的社区。布法罗大学的员工应随时了解学校的情况最近的Covid-19协议。
UB将在2021年秋季学期恢复现场授课。为了为秋季学期做准备,员工们将在整个夏季重返校园。纽约州立大学和UB的额外秋季指导和更新即将发布。
形式 | 描述 | 链接 |
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雇员接种疫苗证明 | 员工可向人力资源部提交疫苗接种证明。通过提交这个证明,你将被免除强制性的每周监测检测。 | Covid-19员工疫苗接种证明(需要Ubitname登录) |
承认工作场所健康和安全规定 | 所有员工都预计将提交此表格,承认其义务从Suny和州长员工关系办公室(Goer)遵循更新的Covid-19返回工作指导。 | 员工的工作场所健康和安全规定的确认(需要Ubitname登录) |
临时远程请求 | 有托儿所,长老或个人科科德相关医疗问题的员工可以作为纽约州试点远程办公计划的一部分要求临时偏远的工作安排。将需要单位领导批准和验证。 | 临时远程请求 |
如果我个人因为covid -19相关的医疗问题而不能来学校工作怎么办?
如果员工有个人Covid-19相关的医学问题,请禁止您安全地前往办公室,请按照下列步骤操作:
如果我有孩子或者所有人的需求,那么阻止我来校园上班?
我不符合不返回校园工作的豁免标准,但我觉得这样做不安全。
保护自己的最好方法是接种疫苗。我们地区的COVID-19病例非常低,由于疫苗接种率高,健康风险显著降低。任何未接种疫苗的人都应佩戴口罩并保持身体距离。已多次证明,这些做法可以显著降低感染COVID-19的风险。接种疫苗的学生和员工出于自身舒适或个人医疗原因,可在所有情况下选择佩戴口罩。
我目前作为批准的FMLA协议的一部分远程工作。我仍然需要请求远程办公安排吗?
作为已批准的《家庭医疗休假法》(FMLA)或《美国残疾人法》(ADA)福利的一部分而远程工作的员工不需要提交远程办公申请。您的工作安排不受此政策变化的影响。
您可以从以下资源了解关于UB和纽约州COVID-19指南和协议的更多信息: